LES RENDEZ VOUS DE VANVES D’UNE SEMAINE ENTRE SCHEMAS, PROJETS… ET GOUTS, SAVEURS ET DEGUSTATIONS

Il s’est déroulé de nombreuses manifestations ce week-end à Vanves de l’inauguration de l’opticien de la gare HM au réaménagement du Fun Park le long du Bd Périphérique auxquels ont participé nos élus, d’autant plus qu’ils sont en pré-campagne. Antonio Dos Santos, candidat PS, faisait la tournée des commerçants avec Guy Janvier, conseiller général, samedi matin. Bernad Gauducheau inaugurait dans l’après midi à l’île Monsieur la 4éme édition de  « Fête le Plein d’Energie » sous un soleil timide 

 

Mais d’autres événements discrets se sont déroulés ce week-end notamment au  PMS André Roche : Depuis la rentrée, il est envahi le samedi matin par les sportifs. Notamment grâce à la section athlétisme du Stade de Vanves : 250 enfants, jeunes, adultes s’entraînent, les enfants ayant entraînés les parents parait il. C’est assez impressionnant de voir tout ce monde, auxquels s’ajoutent des jeunes footballeurs sur le terrain synthétique pour des entraînements ou des matchs. Pas moins de 10 équipes des jeunes de la section football ont joué jusqu’au milieu de l’après-midi, les U 15 (- de 15 ans) ayant pris 19 buts – « un score de rugby » - alors que l’équipe première d’Expograph battait 7 à 1 l’équipe Cap Nord dans le championnat Inter entreprise    

 

Un parc Municipal des sports qui change de visage avec une nouvelle signalétique extérieure, avec deux grands panneaux aux accés de la rue JB Potin et du Docteur Arnaud, intérieure directionnelle pour aiguiller les sportifs dans la bonne direction. Il s’agit de panneaux en dibon 2 faces aluminium et intérieur en PVC très résistant aux intempéries conçu par la société Expograph et financé par les sponsors du club. « C’est une façon de remercier le Stade et la ville » confie René Jeandonnet.  Ainsi le pavillon des Sports est devenu « Club House » alors que jusqu’à présent ce terme n’était pas utilisé sciemment, peut être pour ne pas faire «trop « tennis » et bien spécifier que ce pavillon est dédié aux sports avec deux sections du stade de Vanves et une salle de réunion. Un ex-gardien qui écrit comme il parle, a demandé pourquoi on avait oublié le « a » entre « Club » et « House ». Véridique.      

 

Lundi 14 octobre 2013

A 9H au Conseil Régional : le groupe UDI du Conseil régional dont fait parti Bernard Gauducheau organise une conférence de presse pour expliquer leur désaccord sur le SDRIF qui doit être voté vendredi prochain par l’assemblée régionale au moment « où le gouvernement impose une réforme au forceps de la métropole francilienne »

Mardi 15 Octobre

A 9H au Marché : Leçons de goût dans le cadre du mois du Commerce et de la semaine du goût. Comme les années précédentes, des écoliers viendront s’initier au goût grâce à quelques exercices gustatifs

A 20H au « Oh ..di…Vin » : Soirée folklorique auvergnate

A 20H30 à Montrouge au Befroi : Réunion publique sur le projet de la ligne 15 sud dans le cadre de l’enquête publique en cours. Occasion d’interroger les responsables de la Société du Grand Paris (SGP). Lors de la présentation le 30 Septembre dernier aux élus des 11 équipes d’architectes et  des deux sociétés d’ingénierie, Etienne Guyot,  Président du Ditrectoire de la SGP, avait expliqué que «  dans son rôle de maître d’ouvrage et d’ensemblier, la SGP continuera d’associer les habitants et les élus à toutes les étapes de la conception et de la réalisation du projet, c’est notre marque de fabrique ». Il s’était félicité que « moins de 3 ans se sont écoulés entre le débat public et la signature des marchés de maîtrise d’oeuvre », rapidité qui repose « sur une méthode à laquelle nous sommes très attaché : Le partenariat et la concertation. Cette méthode qui a fait ses preuves sera poursuivie par les équipes de la SGP avec le concours de l'ensemble des prestataires » avec lesquels ils souhaitent ainsi agir pour « être à la disposition des élus, à chaque moment important de l’avancement du projet de gare et pour aider les communes à bien informer leurs concitoyens tout au long du projet ». La SGP devrait d’ailleurs revenir voir chaque maire concerné par cette ligne 15 sud, avec les bureaux d’ingénierie et d’architectes pour élaborer avec eux le projet de gare. « Nous aborderons le calendrier de nos travaux, la manière dont nous travaillerons ensemble et celle d’associer les habitants, le sujet très sensible de l’évacuation des déblais de chantier. L’association de nos concitoyens sera en effet un facteur fondamental de la bonne acceptation des multiples chantiers à mettre en œuvre sur les territoires de la ligne 15 sud et donc, finalement, de la réussite du projet dans les coûts et les délais impartis ».

A 20H30 à Panopée (Jusqu’à Jeudi) : « Petit Eyolf » mis en scéne par Jonathan Châtel avec Alexandra Flandrin, Vlasdislav Galard…qui a remporté le prix du Public à Impatience, festival du théâtre émergent.

Mercredi 16 Octobre

A 18H au Conseil économique et Social (Paris) : Remise du prix Edgard Faure  du livre politique auquel participera Isabelle Debré Sénateur des Hauts de Seine et 1ére Maire adjoint de Vanves qui fait partie du jury. Un autre Vanvéen sera présent, Bruno Jeudy, Rédacteur en chef politique du JDD, qui concourt avec son livre « le complot ». Un hommage sera rendu à Edgar Faure qui disparassait de la scéne politique voilà 25 ans. 

A 18H30 au Rosier Rouge : Inauguration  des locaux de l’association Parenthèse  qui assure l’accompagnement, l’information, l’orientation, le soutien, l’accompagnement des malades d’un cancer et surtout de leurs aidants, famille et proche, dans des locaux accueillants. Elle a ouvert ses portes en un dernier pour un « galop d’essai » qui a permis à l’équipe d’intervenants de prendre se marques, et elle était présente au Forum des Associations le 8 Septembre dernier. Elle propose de multiples ateliers et activités diverses autour de différents pôle (activités artistiques, nutrition, bien être, convivialité, psychologie). 

A 19H30 à la Mairie : Réunion du Comité consultatif Environnement/Développement durable avec pour ordre du jour : Présentation des enjeux et des objectifs stratégiques de l’agenda 21 validés par le Comité de pilotage de la démarche et identification des pistes d’actions pour répondre à ces objectifs

Jeudi 17 0ctobre

A 9H au marché : leçons de goût dans le cadre du mois du commerce et de la semaine du goût.

A 9H30 au Conseil Régional : Commission Permanente dans laquelle siége Bernard Gauducheau

Vendredi 18 Octobre 2013 : 

A 9H30 au Conseil Régional : Bernard Gauducheau participe à la séance plénière du conseil régional consacré au SDRIF qui devrait clore une révision entamé le 25 Octobe 2012 afin de prendre en compte la loi le Grand Paris qui a tout remis en cause. Lancée en Octobre avec pour objectif d’aboutir le 31 Décembre 2013, le calendrier de la consultation était serré, mais cette fois-ci l’atmosphère avait totalement changé entre l’Etat et la Région, grâce à un dialogue constant. La Commission d’enquête publique a rendu son rapport très rapidement, 5 mois après  l’enquête publique elle-même menée du 28 Mars au 14 Mai 2013: « c’est la preuve que l’urgence d’approuver le SDRIF était partagé par tous ! » constatait  JP Huchon, président du Conseil Régional. « A un moment où il y une incertitude sur la mise en œuvre de la Métropole de Paris, nous avons un élément de stabilité.  Il sera un cadre déterminant pour la future métropole de Paris et pour la Région ».   Après cette réinion, le Conseil d’Etat devra rendre son avis et l’Etat le transmettre ensuite pour qu’il entre en vigueur.  « C’est l’aboutissement d’un travail considérable et novateur mené depuis plusieurs années pour donner un cadre de stabilité à la Région Île-de-France, essentiel pour l’action actuelle et future de la Région, mais aussi pour les investisseurs, les promoteurs, les constructeurs, qui ont besoin d’une vision claire de l’Ile de France en 2030 afin de pouvoir développer leurs projets. Ce document va améliorer la qualité de vie des Franciliens et l’attractivité de la Région autour d’un nouveau modèle de développement urbain, qui tient compte du Nouveau Grand Paris, de la construction de 70 000 nouveaux logements par an, de la création de 28 000 emplois chaque année, de la protection des espaces verts et la valorisation de l’environnement ainsi que de la création de grands équipements universitaires, de recherche, de transports… » explique JP Huchon

A 19H30 à la librairiedes Bénédictines : Conférence de Nicole Carré sur son livre « Préparer sa mort, un hymne à la vie ».

A 19H30 au restaurant Soan Food : Soirée d’inauguration de ce nouveau restaurant tenu par Antoine Hamard et Sophie d’Iliviera dans ce bâtiment qui accueillait l’agence immobilière Centhury 21 tenu pendant plus de 20 ans par la mére de ce joueur et professeur de tennis au Stade de Vanves. Il devrait étonner par sa cuisine au confluent des cuisines française et asiatique et surtout par sa disposition en 3 espaces et son service.  

Samedi 19 Octobre -

A 10H au marché : Dégustation gratuite des produits des commerçants du marché dans une ambiance conviviale et musicale

A 10H à l’Hôtel de ville : AG de la FNACA présidé par Paul Hajder

A 10H à l’école Larmeroux : Exposition du Mouvement Européen « Saveurs d’Europe

A 17H Et à 19H à Panopée : L’association Podium proposera deux spectacles gratuits au répertoire original et varié, « fier de sa triple identité de chœur gay, de chœurs d’hommes et de cœur de variété »

A20H au gymnase Roche : Match de Basket Vanves – Tremblay Athlétic Club

Dimanche 20 Octobre

A 10H à l’école Larmeroux : Exposition du Mouvement Européen sur « Saveurs d’Europe »

A 15H au terrain de la section Pétanque du Stade de Vanves : Tournoi de pétanque des commerçants 

A 15H30  au PMS A.Roche : Match de Football Vanves – Rueil

40 ANS DE ROSIER ROUGE A VANVES (Suite et fin) – 5) 2013 …. : « Cette baraque est formidable ! »

Pour ses 40 ans, le Rosier Rouge est dirigé par des femmes, Emma Canatar est sa directrice opérationnelle  depuis l’automne 2011, Pierre Nicolas étant devenu directeur territorial de l’ACSC (Association des Cités du Secours Catholique) pour superviser 3 cités (Jacques Descamps à Bagneux, Bethléen à Souzy la briche et Le Rosier Rouge), secondée par Aurélie Benoit Grange chef de service (éducatif et gestion des résidents et des bénévoles). 18 salariés travaillent dans ce foyer en 2013, avec 30 bénévoles qui ont pris en charge l’animation, quelques professionnels pour l’accompagnement social des résidents en longs séjours, et ces stagiaires en bac Pro ou en BTS.  2 289 personnes ont été accueillies pour 40 041 nuitées  en 2012 dont 56% de la métropole, 34% des DOM-TOM, 10% d’étrangers  

 

L’un des changements notoire qui est intervenu depuis maintenant 2 ans, pour le Rosier Rouge, est de répondre à des appels à projet comme ce fut le cas avec l’INCA (Institut National du Cancer) avec la mise en place  pendant un an de l’hospitalisation à domicile  (HAD) qui a été, aux dires de tous ceux qui y ont participé, « une expérience très riche pour l’instant suspendue » selon Aurélie Benoit-Grange. D’ailleurs au début, « les bénévoles et le personnel étaient inquiet d’accueilllir des malades de plus en lourds » reconnait Emma Canatar. Mais la présence d’un médecin et d’une infirmiére pour accompagner ces malades du cancer les ont rassurés. « Nous accueillons déjà depuis un certain nombre d’années des malades er cela va en augmentant, avec maintenant beaucoup de demandes. Et nous ne pouvons pas refuser cette population car ses maladespasset moins de  temps à l’hôpital où cela coûte cher » ajoutait elle.

 

« Nous permettons en même temps à des gens qui ne nécessitent pas de soins permanents, de vivre dans un cadre stimulant, ouvert à une vie collective » ajoute Piere Nicolas en se souvenant de ce témoignage très poignant d’un jeune homme, dans la force de l’âge, atteint d’un cancer et accueillit à Vanves : « Cette baraque est formidable ! » concluait Sébastien après avoir expliqué qu’il n’aurait pas pu « accepter et vivre ce long traitement si je m’étais retrouvé seul chez moi, avec d’incessants aller et retour. Même si au début je me suis refermé sur moi-même, je me suis ouvert ensuite grâce à tous ceux qui m’entouraient ». Et Pierre Nicolas de poser les termes du débat qui secoue ce milieu depuis 20 ans : « Privilégie t-on l’action social (accueil des familles) ou est-ce que l’on considére que cette expérimentation peut contribuer à diminuer certaines dépenses de l’assurance maladie ?  ».  

 

Ainsi Le Rosier Rouge répond maintenant à une commande social pour entrer dans une dynamique, à des appels à projets cohérent avec son projet notamment d’accueil des malades de l’HAD, grâce au feu vert de la Sécurité Sociale  (CRAMIF) « qui nous demande toujours de respecter un quota de 20%  et la condition qu’elles soient autonmes (malade du cancer, ou en  attente de greffe…) ». En 2012 ce foyer d’accueil a répondu à un appel à projet du Crédit Agricole-assurance pour des séjours de répit destinés aux aidants familiaux des malades d’Alzheimer. Ainsi ces personnes viennent passer 3 jours au Rosier Rouge, comme ce fut le cas en décembre 2012 et le sera en juillet 2013. « L’accueil du Rosier Rouge est ainsi devenu plus professionnel en 40 ans, avec notamment un suivi individualisé » indique t-elle.   

 

Il dispose maintenant d’un véritable pôle d’animation avec des chargés d’accueil, des bénévoles qui animent de multiples ateliers,  de l’informatique à la relaxation, en passant par un ciné club, des veillées le soir, avec une bibilothéque devenu un « biblio café », une salle de jeux pour les jeunes avec un billard….  De grands panneaux d’informations dans l’un des couloirs présentent le programme de ses activités. « Notre objectif est de favoriser le contact » indique Aurélie Benoit Grange qui reconnait que « les résidents cherchent ce contact et ne s’enferment pas dans leurs chambres ». Et cela depuis 40 ans.

40 ANS DE ROSIER ROUGE A VANVES – 4) 2003 – 2013 : Du foyer d’accueil au relais hospitalier

En 2003, pour ses trente ans, le Rosier Rouge avait acueillit depuis sa création, 116 000 accueils pour plus d’un million de journées d’hébergement.  Sachant qu’en 2002, il avait enregistré la plus forte activityé de son histoire avec 4 384 accueils pour 37 213 journées, et 102 personnes présentes chaque jour en moyenne (92,70% de taux d’occupation). « Depuis 30 ans, le Rosier Rouge a essayé de « ne pas fermer la porte » expliquait Antonio Dos Santos pour le 30éme anniversaire célébré les 14 et 15 Novembre 2003.  « Il a été pour les réseaux de santé et le monde hospitalier un phare, l’outil d’appoint depuis qu’il a été créé, qui a la réputation de faire ce que d’autres n’arrivent pas à faire ». Quatre ans plus tard, en Avri 2007,  il passait le relais à Pierre Nicolas, aprés 10 passés dans « cette formidable aventure qu’est le Rosier Rouge ». Son successeur  a engagé  la rédaction d’un projet d’établissement et engager l’équipes du Rosier Rouge dans une démarche participative : Etats des lieux, évaluations de son projet, orientations à court et moyen terme…  Un journal des résidents était lancé « Entre d’eux » grâce à des étudiants avec bien sûr un premier numéro consacré à la Polynésie Française,  et des ateliers commençaient à se développer pour divertir, partager quelque chose de nouveaux, notamment l’écriture.

 

« J’ai notamment découvert une très forte richesse dans les relations humaines entre le personnel, les bénévoles, les résidents qui sont souvent de communautés très diverses. Un personnel extraordinaire, souvent peu diplomés, peu reconnus au niveau qui est le leur, et qui font preuve d’un engagement personnet et d’une volonté de communication étonnante. Notamment à l’accueil qui est un lieu, sûrement pas conçu pour cela, devenu un lieu de rencontres et de retrouvailles de toute la maison. C’est là que se concrétisent les échanges, les relations, les solidarités » expliquait Pierre Nicolas quelques temps après sa prise de fonction en se fixant un premier objectif : « Rédiger sur le papier ce que l’on fait en réalité et se fixer quelques objectifs pour les 5 ans qui viennent ».

 

Au-delà du travail d’accueil et d’accompagnement, sa première année (2008) a été consacrée à la réalisation de ce projet d’établissement imposé par la loi 2002 dans tous les établissements sociaux et médico-sociaux, la seconde (2009) à une évaluation interne de ses prestations avec l’aide d’un consultant, et la participation des bénévoles, des salariés et des résidents. Ce long travail dont les résultats ont été présentés en Septembre 2010,  intervenait alors que le Rosier Rouge constatait une diminution de ses résidents, moins d’étrangers et un peu plus de métropolitains qui restaient moins longtemps, provoquant un turn over très important, donc plus de travail d’entretien des chambres, et des liens plus distendus…70% avaient de faibles ressources, 61% payaient le tarif le plus faible car non imposable (10 € par jour), les autres jusqu’à 45 € par jour. « Certains qui ont des revenus confortables préférent venir ici pour le confort et le bien être de la vie collective » constatait cette étude. Elle montrait que le Rosier Rouge  fonctionnait grâce à un faible nombte de salariès (19) qui au delà de leur compétence et de leur savoir-faire, mettaient en avant un « engagement authentique pour la personne » et des bénévoles qui connaissaient un problème de renouvellement de leurss effectifs et de disponibilités pour d’autres activités que l’accompagnement.  

 

Cette évaluation a permis de dresser quelques perspectives d’avenir : limiter l’accueil des résidents malades à 25%, stabiliser les résidents étrangers à 10%, organiser un espace d’expression pour les résidents, améliorer la prise en  charge des enfants, renforcer la vigilance à l’égard des plus fragiles après leurs séjours, continuer à améliorer le bâtiment avec une réfection des 92 sanitaires en plusieurs tranches, des travaux d’accessibilité (mains courantes à des escaliers, bande d’éveil à la vigilance…),  avec un ascenseur de plus, l’ouverture d’une salle informatique, donner la possibilité aux résidents longs séjours de louer un téléviseur… Mais surtout, il s’inscrivait dans la loi Hopital-Patient-Santé-Territoire (HPST) en répondant à l’appel à projet lancé par l’IMCA pour proposer de domicilier des malades atteints du cancer en 2011 qui a fait l’objet d’une convention pour un an et lui a permit d’en accueillir prés d’une trentaine.

 

Dans le même temps en 2009/10  le Secours Catholique planchait sur un projet d’extension à l’emplacement du dépôts de vêtements, derrière le bâtiment du Rosier Rouge, en partenariat avec le bailleur social Toît et Joie pour 110 à 130 logements à destination du personnel médico-social, dont une vingtaine pour un service d’hospitalisation à domicile pour des malades atteint du cancer, une halte garderie ou un relais parental d’éducation, une salle polyvalente etc… Ce projet a connu quelques évolutions après plusieurs réunions publiques avec les riverains entre 2010 et 2011, dont l’abandon du bâtiment prévu à l’emplacement du parking à l’angle Chevalier de la Barre/Général de Gaulle, pour le service d’hospitalisation à domicile. « On se doutait bien qu’installer un  bâtiment aussi important dans un quartier comme celui-là allait interpeller les voisins. Mais il faut que l’environnement renne en considération les besoins de la société à Paris et sa région, d’accuellir et d’héberger à des prix raisonnables des personnes actives (infirmières, aides soignants » constatait Pierre Nicolas Et le permis de construire a été déposé à la mairie en 2013.  

 

Ainsi timidement, cette réflexion sur le projet associatif, ce projet d’extension très social  montrait que le « Rosier Rouge n’est pas une structure orthodoxe, car il se trouve à la confluence de l’hôpital, du logement, du social, de la solidarité. L’enjeu s’inscrit dans les soins, la bientraitance, la bienveillance, la protection, l’accompagnement, la gestioon de l’hébergement…qui dépasse notre structure »  selon Pierre Nicolas qui posait carrément la question de passer « d’un foyer d’acceuil à un   relais hospitalier  dans le parcours des soins des malades, notamment du cancer » et qui a fait l’objet d’une table ronde avec le professeuir Grunfeld

 

A SUIVRE ….